La fin de la main-d'œuvre abondante complique les processus menant à un recrutement de qualité. Dans ce contexte, la Chasse de tête peut répondre à l’évolution de ces besoins et de ces techniques. Mais comment ?
Le contexte de pénurie de main-d'œuvre force les recruteurs à accorder plus d'importance au potentiel d'un candidat qu'à ses compétences. Découvrez les bons outils pour réussir selon Groupe RP - Chasseurs de tête.
Avec plus de 30 ans d’expérience, Éric Bernard connaît parfaitement le secteur immobilier, et offre ici une analyse éclairée sur la pénurie de main-d'œuvre actuelle.